CDA'er Gerben van Voorden gaat het vrijwilligersbeleid agenderen in de gemeenteraad.
CDA'er Gerben van Voorden gaat het vrijwilligersbeleid agenderen in de gemeenteraad. Foto: © Bastiaan Miché

'We leven allemaal in bubbels en daar moeten we wat aan doen'

Het cement van de samenleving brokkelt steeds verder af, constateert het CDA. Daarom zijn er voor het vrijwilligerswerk meer euro's en mensen nodig in Hilversum.

HILVERSUM Het vrijwilligersbeleid heeft een flinke impuls nodig in Hilversum. Daar moet de gemeente meer middelen en mensen voor vrijmaken, omdat het uiteindelijk goed is voor de hele samenleving. "We leven allemaal in bubbels en daar moeten we wat aan doen", stelt CDA-raadslid Gerben van Voorden.

Als vrijwilliger aan de slag gaan als medewerker van de museumwinkel, begeleider leerlingen in het voortgezet onderwijs of een stapmaatje zijn voor iemand, gaat veel verder dan alleen deze organisaties of personen helpen. De gelaagdheid van het vrijwilligerswerk raakt meer en meer uit beeld. Volgens Van Voorden geldt dat ook voor diverse partijen in de gemeenteraad.
De voordelen reiken verder dan de helpende hand bieden en er zelf voldoening uithalen. Het werk geeft mensen meer structuur, het leidt tot meer zingeving, kan een goed middel zijn tegen eenzaamheid en blijkt zelfs beter te zijn voor de gezondheid. Uit onderzoek blijkt bijvoorbeeld dat mensen die vrijwilliger zijn gemiddeld gezonder zijn dan mensen die geen vrijwilligerswerk doen. Dat is volgens het CDA weer interessant omdat de gemeente verwacht dat een grote groep mensen die nu aan de kant blijft staan, aan de maatschappij kan deelnemen door het doen van vrijwilligerswerk. Daarnaast levert dit werk vaak nieuwe contacten, kennis en vaardigheden op en kan het zelfs leiden tot het vinden van een (nieuwe) baan.
Al deze pluspunten tonen wat de CDA'er betreft heel goed aan dat het doen van vrijwilligerswerk meer is dan alleen wat voor een ander doen. "Vrijwilligers zijn het cement van de samenleving", zegt hij. Alleen slijt dat cementlaagje steeds harder. Bij diverse clubs staat het water tot de lippen. Een voorbeeld daarvan is speeltuin De Zoutkeet. In april deed zij een noodkreet. Het vrijwilligersbestand vergrijst en nieuwe aanwas is er niet of nauwelijks, waardoor de speeltuin op bepaalde dagen de deuren zou moeten dichthouden omdat er niemand is die toezicht kan houden. Als die mensen wegvallen, dan heeft dat gevolgen voor de hele buurt. Daarmee wil het raadslid de maatschappelijke functie duiden.
De vanzelfsprekendheid om vrijwilligerswerk te verrichten in de maatschappij is een beetje weg, aldus Van Voorden. "Iedereen leeft steeds meer voor zichzelf. We moeten kijken of we die sociale cohesie kunnen teruggeven aan de samenleving." De roep om mensen is groot. Bij de vacaturebank Vrijwilligerscentrale Hilversum van Versa Welzijn, gevestigd aan de Eemnesserweg 109, staan honderden vacatures open. Dit loket moet beter zichtbaar worden in Hilversum. Te beginnen met betere communicatie over de vrijwilligerscentrale plus een locatie in het centrum vinden, is de mening van de christendemocraat.
De publiciteit opzoeken werkt. Dat is een van de resultaten van de enquête die het CDA eerder dit jaar heeft gehouden. Een recente promotiecampagne zorgde voor veel interesse en nieuwe aanmeldingen, zo blijkt uit de respons. "De centrale werd overstelpt met telefoontjes", vertelt Van Voorden. Via goedhilversum.nl en op papier hebben in totaal 159 personen en 25 organisaties (onder andere sportclubs, cultuurverenigingen, kerken en zorginstanties) gereageerd. Op deze manier wil de partij een goed beeld krijgen hoe het gesteld is met het vrijwilligerswerk in Hilversum.
Uit deze nulmeting blijkt dat het voor heel veel organisaties lastig is om vacatures op te vullen. Bijna 80 procent ervaart dat: lastige tijdstippen, minder leuk werk of het ontbreken van vaardigheden zijn vaakgebruikte redenen. Van alle organisaties die gereageerd hebben, geeft 54 procent aan behoefte te hebben aan extra ondersteuning. De meeste van hen zijn wel bekend met de Vrijwilligerscentrale. Opvallend is het aantal uren dat de respondenten bezig zijn met hun vrijwilligersklus. Dat ligt tussen de acht en elf uur per week. Landelijk besteden vrijwilligers vierenhalf uur in de week aan hun vrijwilligerswerk.
Het CDA komt met enkele aanbevelingen om het vrijwilligersbeleid te verbeteren. Naast meer promotie maken, aandacht schenken aan de maatschappelijke stage op scholen en zorgen voor één zichtbaar loket is dat bijvoorbeeld ook een vrijwilligerswaarderingsbeleid maken. Dat zorgt voor meer waardering en betrokkenheid, wat het werk weer leuker maakt. Ander idee is om de maatschappelijke dienstplicht in te voeren. Veel respondenten staan- enigszins verrassend - positief tegenover een proef.
In politiek opzicht moet het vrijwilligersbeleid beter op de agenda komen te staan. Volgens Van Voorden komt het woord 'vrijwilliger' en vrijwilligerswerk niet één keer voor in het vorig jaar gesloten coalitieakkoord. In de voor de zomer nog vastgestelde nieuwe plannen voor het sociaal domein is er eveneens weinig aandacht hiervoor. Terwijl goed vrijwilligersbeleid op veel terreinen het verschil kan maken. "Durf te investeren", is de oproep van Van Voorden. "Daarmee wordt voldaan aan veel ambities van dit college. En als je het goed regelt, dan pak je nog veel meer aan."